Liderazgo para ser un DJ

LIDERAZGO – Reflexiones

NOTA: Estas reflexiones son para que cada cual se haga un examen de conciencia y sepa cuales son las necesidades de un líder, en nuestro caso para ser un DJ.

En negrita las preguntas del líder, las frases son célebres, acompañan a las preguntas.

Solo una recomendación personal:
NUNCA SEAS INTRANSIGENTE, LAS COSAS QUE SE PIDEN POR FAVOR Y CON MODALES DAN MEJORES RESULTADOS QUE LA INSISTENCIA Y LOS MALOS MODOS.
Tu mismo.

“Si un hombre no sabe a qué puerto se encamina, ningún viento será favorable para él”.
Séneca.

¿Te conoces a ti mismo?

Confucio dijo: «No transfieras a los demás lo que no te guste a ti mismo»

¿Estás abierto al feedback?

“La inflexibilidad es funesta; demasiada ambición es peligrosa.”

¿Estás ansioso por aprender y mejorar?
¿Eres curioso?, ¿Corres riesgos? – Predica con el ejemplo.

“Es propicio disfrutar con los demás en armonía.
“Si tú disfrutas mientras que las personas que te rodean sufren, o si gozas con lo que disgusta a los demás, probablemente tu gozo no durará. Disfrutar en armonía con los demás significa que no existe egoísmo, ni envidia, ni resentimiento que eche a perder tu alegría”.

¿Te concentras en tu trabajo?

Confucio dijo: «Sé digno, y las personas serán serias. Sé sociable y amable, y las personas serán leales. Promueve el bien, instruye a las personas no cualificadas y la gente se entusiasmará. »

¿Aprendes de la adversidad?

Confucio dijo: «Sé llama error a cometer una equivocación y no corregirla. »

¿Logras establecer un equilibrio entre tradición y cambio?

“El equilibrio es correcto y trae buena fortuna.”
Lao Tse dijo: «La imparcialidad es la más elevada nobleza. »

¿Permites que la información fluya libremente?

“Las personas inmaduras explotan el poder; las personas maduras no lo explotan”.
“El poder es una de las pruebas más duras del carácter. Si se le sube a uno a la cabeza, puede convertirse en un tirano egocéntrico. El poder utilizado para agrandar la personalidad no puede utilizarse eficazmente en beneficio del conjunto de la sociedad. Las personas maduras son aquellas capaces de dominarse y evitar el abuso de poder.”

¿Sabes trabajar formando parte de un sistema? – equipo, confianza

“Acepta a los demás con tolerancia, sé positivo y previsor en tus empresas, y serás imparcial y equilibrado en la acción.”

¿Eres una referencia para los demás? – ¿Sabes delegar?

“Cuando se produce un estado de alteración, está bien practicar la moderación”.
“Si ejerces la fuerza de manera inmoderada en unas circunstancias de alteración, es probable que se pierda el equilibrio y que se vaya demasiado lejos. Aunque tengamos la energía para actuar, si la situación es incierta, podríamos aplicar erróneamente nuestros esfuerzos y aumentar así la confusión. Por tanto, en dichas condiciones es mejor controlarse y evitar actuar de manera impulsiva.”

Confucio dijo: «Evita tanto el rechazo como el apego, y trata a las personas con justicia. »